Notre client, une banque de la place active dans le domaine du Private Banking est à la recherche d’un(e)

Senior Risk Manager / Officer

Position basée à Genève

Ref. SC2023-JDH

Your responsibilities

  • Participation à l’élaboration de la cartographie des risques de la banque.
  • Effectuer l’évaluation périodique des risques afin de les « hiérarchiser » et de pouvoir participer à la « risk mitigation »;
  • Gestion des risques financiers (liquidité, de marché, crédit etc..) et opérationnels.
  • Effectuer des tests et des analyses sur les processus majeurs, les principaux risques et les contrôles clés afin de les optimiser.
  • Communiquer les déficiences en matière de contrôles, recommander des mesures correctrices et d’améliorations notamment au niveau de la première ligne de défense;
  • Participer au développement de la culture de la gestion du risque au sein de la banque;
  • Participer à la gestion de projets, notamment dans le cadre de la mise en place de nouveaux systèmes spécialisés ou des mises à niveau de systèmes y compris au niveau des phases de tests;
  • Suivre les points d’audit et veiller au règlement des points en suspens ou à la mise en œuvre des recommandations;
  • Sur demande du Management de la banque, participer à des analyses spécifiques;
  • Rédaction de rapports à destination du Chief Risk Officer de la banque et du Management;
  • Collaboration avec les auditeurs internes et externes de la banque.

Our client offers

  • Sous la responsabilité du Chief Risk Officer de la banque vous participerez à l’évaluation et à l’analyse du système de contrôle interne de la banque ainsi que de son efficacité.
  • Poste basé à Genève

Your profile

  • Expérience préalable d’au minimum 8 à 10 années en audit ou dans un département risk management auprès de banques en Suisse avec une vision transverse des activités.
  • Excellente connaissance du cadre réglementaire suisse et des attentes des différentes parties prenantes (régulateurs, auditeurs externes, etc.).
  • Bon communicateur, diplomate et pédagogue.
  • Compétences rédactionnelle (rapports) et dans l’élaboration, la rédaction et la communication de procédures.
  • Anglais et français, langues de travail à l’oral comme à l’écrit